PV de CSE : comment rédiger un bon PV détaillé ?

PV de CSE : comment rédiger un bon PV détaillé ? Voilà une question que se posent de nombreux Secrétaires de CSE. Devant la nécessité de rédiger des procès-verbaux quasi-exhaustifs, il est vite possible de se sentir dépassé par l’ampleur de la tâche. Et surtout, comment rendre un tel compte rendu digeste et lisible par tous ? Voici nos conseils de spécialistes pour vous aider à aborder ce travail le plus sereinement possible. Et ainsi rédiger un bon PV de CSE détaillé !

QUEL EST L’INTÉRÊT D’UN PV DE CSE DÉTAILLÉ ?

Le Code du travail ne donne aucune instruction spécifique en matière de niveau de détail des procès-verbaux de CSE. Il indique simplement qu’il doit au minimum contenir « le résumé des délibérations du comité ».  Il parait alors plus simple pour le Secrétaire comme pour les destinataires du PV de se contenter d’une synthèse des débats. Quel est donc l’intérêt de rédiger des PV détaillés ?

Un PV détaillé peut s’avérer très utile dans plusieurs contextes, notamment en cas de dialogue social dégradé entre l’employeur et les partenaires sociaux. Le procès-verbal des réunions constitue une trace écrite de ce dialogue social et représente la preuve de son état. Il est donc important de ne pas trop édulcorer les tensions. Certains sujets en particulier suscitent d’importants désaccords entre la Direction et les élus, voire entre les différentes organisations syndicales. Le PV doit impérativement refléter la position et les arguments de chacune des parties.

Plusieurs sujets spécifiques peuvent également requérir un niveau de détail élevé, comme les licenciements, les Plans de Sauvegarde de l’Emploi (PSE), ou encore les sujets affectant directement les conditions de travail des salariés, notamment les questions de santé-sécurité. Les procès-verbaux sont principalement destinés au personnel. Celui-ci doit donc être le plus éclairé possible sur ces questions qui le concernent directement.

COMMENT RÉDIGER UN PV DE CSE DÉTAILLÉ LISIBLE ?

Notre premier conseil pour rédiger un bon procès-verbal détaillé est d’enregistrer la réunion. Cela permet d’être certain de n’oublier aucun élément lors de la retranscription. En outre, l’enregistrement peut constituer une preuve supplémentaire en cas de besoin.

Au moment de la rédaction en elle-même, nous préconisons d’adopter un style plutôt soutenu, plus adapté à l’écrit. Il peut être tentant de rester très proche de l’oral pour être certain de rester fidèle aux propos tenus en séance. Cependant, cela risque de rendre le procès-verbal plus confus et difficile à lire. S’éloigner de l’oral ne dénature pas nécessairement les propos. L’objectif est simplement de les clarifier.

Il est également judicieux de privilégier les phrases courtes et d’éviter les répétitions. Vous éviterez ainsi de surcharger davantage le compte rendu.

En cas de réunion particulièrement tendue, les échanges peuvent devenir houleux. Les participants emploient alors parfois des mots peu cordiaux. Il peut sembler délicat de retranscrire des grossièretés ou des injures dans les procès-verbaux de CSE. En effet, ce sont des documents juridiques. Néanmoins, rien ne l’interdit. Il peut être utile de retranscrire ce type d’échanges, particulièrement révélateurs de la mauvaise qualité d’un dialogue social et qui peuvent avoir leur importance. Nous préconisons toutefois l’utilisation de guillemets.

NE PAS NÉGLIGER LA MISE EN PAGE DU PV DÉTAILLÉ

Lorsqu’un PV est long et dense, la mise en page est plus importante que jamais ! En effet, lorsqu’il n’est pas possible d’alléger fortement le contenu, la forme du compte rendu peut lui permettre de rester lisible et de ne pas décourager les lecteurs dès le premier coup d’œil.

Le plus important est d’aérer la présentation du document, notamment en privilégiant des paragraphes courts et espacés entre eux. En outre, lorsqu’un même point est particulièrement fourni, il est judicieux d’ajouter des sous-titres. Cette astuce vous permet de hiérarchiser les informations évoquées. Le lecteur pourra alors s’orienter plus facilement dans le compte rendu.

En cas de débats, il peut être intéressant de faire ressortir l’identité des différents intervenants, notamment en mettant leur nom en gras ou en couleur. Il est important de mettre chaque opinion en valeur, et cette solution permet de les faire apparaitre plus clairement.

NE PAS HÉSITER À RECOURIR AUX ANNEXES

Les réunions de CSE contiennent généralement des moments de présentation et des moments d’échange. Le PV détaillé est particulièrement intéressant lorsqu’il s’agit de retranscrire ces moments d’échange. Ainsi, pour alléger un peu le contenu du compte rendu, il peut être judicieux de moins s’attarder sur les présentations, que vous pouvez rendre disponibles en annexe. Cette méthode permettra de libérer de l’espace pour les échanges d’opinion, et de mieux les mettre en lumière.

POUR DES PV DE QUALITÉ, FAITES APPEL À UN PRESTATAIRE

La production d’un PV de CSE détaillé représente un travail particulièrement fastidieux et chronophage. Le recours à un prestataire spécialisé dans la rédaction de procès-verbaux de CSE peut donc s’avérer d’une grande aide. Habitués des réunions d’IRP, les prestataires comme Compte-rendu.fr sont capables de fournir des procès-verbaux de différents formats, du plus synthétique au plus exhaustif. Demandez-nous un devis pour que nous vous aidions à rédiger vos PV à la manière qui vous convient !

Image © Unsplash Sarah B